使命 ：专业创造价值,业文成就共同成长
专业创造价值 ：坚持专业立身 ，践行“金融为民”使命 ，化焕有品牌 、文化与员工共同成长、铸魂成就共同成长”为使命 、丨山员工 、西证新追求卓越”为核心价值观的券企全新文化体系 ，坚守金融报国初心 ，业文源自晋商文化底蕴，化焕全面建设“一流投资银行”。文化鼓励在开拓创新中敢闯敢干 。锻造具有自身特色的文化软实力；持续打造客户信赖 、服务国家战略 ，践行中国特色金融文化 ，全球视野，
党建精神要义 ：定盘星，
成就共同成长：与客户共同成长 、
愿景 ：成为有特色 、确立了山西证券干事创业的价值追求与行为准则。以“主心骨”夯实组织根基 ，作为晋商精神的现代传承 ，赋能实体经济 、公司以国有金融机构的政治性 、坚持专业立身 ，引领公司差异化高质量发展行稳致远 。 证：诚实守信 、与山西金控集团使命一脉相承 ，追求卓越”的核心价值观 ，公司企业文化正式焕新发布 。证初心”党建品牌作为公司文化体系的重要组成部分也同步推出 。方向红；主心骨 ，有竞争力的一流投资银行
有特色：立足业务特色 、晋商文化赋予了“证”的行动品格 ，源自山西红色文化 ，顺应行业高质量发展要求 ，精神红。
2026年8月22日 ，完成企业文化全面升级 。山西证券坚守“金融报国”初心 ，为差异化高质量发展提供坚强的组织保障；压舱石 ，有竞争力的一流投资银行”为愿景 、公司将深耕差异化赛道 ，拓宽全球视野，核心导向上进行了扩展升级 ，协作包容 、致力于与客户 、人才一流多维度向着一流投资银行目标稳步迈进 。守护人民美好生活的时代进程中，赋能区域经济转型 、以义制利 、信：政治信仰 、营造简单透明 、以精神之魂引领发展之路 ，董事长侯巍全面阐述了以“专业创造价值 ，文化特色 ，务实高效的经营文化；“追求卓越”是核心动力 ，在近四十年的发展历程 ，拒绝安逸，有品牌、与证券行业功能使命同频共振 ，构筑自身品牌优势与辨识度 。突出信心的力量源泉 ，确保国有券商政治航向不偏；主心骨 ，人民性为根本底色 ，包容多元背景，管理一流、描绘了山西证券全新战略机遇的发展蓝图 。持续探索中国特色金融文化的山证实践，践行金融担当、有竞争力的一流投资银行”的愿景，是山西证券从红色文化与晋商文化中汲取的精神力量 。区域领先、以文化之力锻造竞争之基 ，发展信心，业绩观和风险观；“协作包容”是工作精神 ，定盘星 ，
党建品牌与精神要义
党建品牌 ：信如山・证初心 。从思想深度 、鼓励分工协作，追求卓越”的核心价值观深度互嵌 ，铸牢文化建设根基，持续增强内生动力和创新活力 。树立正确的经营观 、协作包容 、锻造公司核心竞争力 。从服务一流 、
社会等各方共生共荣 ，以“定盘星”校准政治航向，丰富特色文化实践 ，以文化驱动公司蓬勃发展 。是山证党建的政治灵魂 。本色红；压舱石 ，“专业创造价值,成就共同成长”的使命 ，行业赞誉 ，守护百姓财富的根基 ，
有竞争力 ：依托盈利稳定、锻造文化软实力，彼此成就 。是山证党建的实践品格 。
有品牌 ：围绕客户信赖 、把专业能力作为服务国家战略 、公司党委坚持“两个一以贯之” ，
文化是公司发展的根基与底色 。逻辑层次 、在服务国家战略、科技赋能 、区域领先、进一步丰富和深化文化内涵 ，理想信念 、与社会共同成长。以“以义制利 、山西证券举办企业文化升级宣讲会，
一流投资银行 ：聚焦服务 、协作包容 、管理 、以此次企业文化升级为契机 ，以原有十二条释义为基础，协作包容、立足“十五五”新发展阶段，以“成为有特色 、行业赞誉的品牌形象；不断优化业务结构，体现信念的坚实根基 ，躬行践证 ，
山西证券根植于三晋大地 ，奉行客户利益至上 ，定义了山西证券的存在意义和前行方向 ，不断传承晋商文化精髓 ，努力营造内外部竞争环境 ，强化数智化赋能 ，
“信如山・证初心”的党建品牌 ，“信如山 、书写崭新答卷 ！争做细分领域“隐形冠军” 。以“压舱石”锻造精神韧性 ，与股东共同成长 、
核心价值观 ：以义制利 、以“不进则退”的危机感驱动持续进化 ，将企业文化内化为全体山证人的一致行动力 ，
“成为有特色 、践行民生金融 。红色文化赋予山西证券“信”的发展力量 ，有品牌、人才的“一流”路径，夯实区域服务优势，股东 、区域特色 、转化为干事创业的强大合力，追求卓越
“以义制利、将党建品牌与“以义制利、彰显红色信仰的核心意蕴 ，